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中级经济师
2021-03-12
下列表述中,( )是附加的工人效应所体现的特点。
2021-03-12
在长期内,工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响是( )。
2021-03-12
较高的工资水平对于企业可能产生的好处是( )。
2021-03-12
关于个人劳动力供给曲线的说法,不正确的是( )。
2021-03-12
下列不属于人力资本投资活动的是( )。
2021-03-12
下列不属于劳动和社会保险法律适用的特征的是( )。
2021-03-12
《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。
2021-03-12
用人单位在招用人员后,应当于录用之日起( )日内到当地劳动行政部门办理就业登记手续。
2021-03-12
企业联盟的主要形式是( )。
2021-03-12
技术在国家、地区、行业内部或之间以及技术本身系统内输出与输入的活动过程,包括技术成果、信息、能力的转让、移植、引进、交流和推广普及,这种情况是( )。
2021-03-12
我国著作权法规定,著作的修改权、署名权以及保护作品的完整性的权利均不受时间限制,但作品的使用权、发表权、获得报酬的权利为作者终生及死后( )年。
2021-03-12
当事人之间就新技术、新产品、新工艺或者新材料及其系统的研究开发所订立的合同是( )。
2021-03-12
人力资源规划过程可分为多个步骤,其中第一步是( )。
2021-03-12
是分析人力资源需求与供给的应采取的预测方法。
2021-03-12
以( )的方式征求专家们的意见是德尔菲法的特点。
2021-03-12
下列测试方法中,主要适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测的是( )。
2021-03-12
企业外部招聘的形式很多,其中最常见的招聘形式是( )。
2021-03-12
企业在进行薪酬制度设计时要遵循一些原则,其中企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,避免平均化,利用薪酬的激励功能提高员工的工作积极性,这是( )。
2021-03-12
认为个人能力与个人条件及其所处的环境直接影响个人的工作绩效,个人绩效与个人能力、条件、环境之间存在着一种类似物理学中的场强函数关系的专家是( )。
2021-03-12
企业在对质量检查员的需求量进行预测时,应采用的方法是( )。
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2024-01-24
根据KANO模型分析顾客对手机的需求,有人提出手机电池要安全(不能爆炸),这一需求应属于()
2024-01-24
六西格玛项目的收益包括以下哪种?()
2024-01-24
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2024-01-24
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2024-01-24
花柄长短不等,下部分花柄较长,越向上部,花柄越短,各花排在同一平面上称伞房花序()
2024-01-24
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2024-01-23
下列各项中,应通过“利润分配”科目核算的不包括()。
2024-01-23
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2024-01-23
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2024-01-23
1133/1485维修质量分析应该是定期的、有限的()
2024-01-23
慢性钝痛不宜用吗啡治疗的主要原因是可引起呕吐。()
2024-01-23
烘炉、熔炼过程中发生意外故障,应马上把主回路和主断路器断开,并马上报告段长班长()
2024-01-23
保险机构参与共保、经营大型商业保险或者统括保单业务,以及通过互联网、电话营销等方式跨省、自治区、直辖市承保业务,应当符合中国保监会的有关规定()
2024-01-23
经脉的分支是络脉。
2024-01-23
经脉的分支是皮部。()
2024-01-23
下列关于税务行政复议的说法中,不正确的有()。
2024-01-23
某纳税人因偷税被税务机关处以少缴税款二倍的罚款,该纳税人起诉税务机关,举证另一家企业因基本相同的原因被税务机关处罚,只处罚了少缴税款的百分之五十。针对纳税人的该项举证,税务机关()。
2024-01-23
移动性浊音阳性,说明腹腔积液已达()
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